76f368fd-183d-4a31-bdac-f6c4276f759e
Nasza Firma

"MELLARIUS Integracja i Szkolenia" to firma szkoleniowo - doradcza, aktywnie reagująca na potrzeby szkoleniowe dynamicznie zmieniającego się rynku edukacyjnego, jak również zajmująca się organizowaniem wydarzeń dla swoich Klientów. Z usług Firmy korzystają zarówno osoby indywidualne, jak i firmy oraz instytucje, które chcą w profesjonalny sposób zorganizować event.

home-img1

O FIRMIE

"MELLARIUS Integracja i Szkolenia" to firma szkoleniowo - doradcza, aktywnie reagująca na potrzeby szkoleniowe dynamicznie zmieniającego się rynku edukacyjnego, jak również zajmująca się organizowaniem wydarzeń dla swoich Klientów. Z usług Firmy korzystają zarówno osoby indywidualne, jak i firmy oraz instytucje, które chcą w profesjonalny sposób zorganizować event.
"MELLARIUS" to rozwiązanie problemów edukacyjnych, szkoleniowych i integracyjnych. Dostosowujemy każde szkolenie do indywidualnych potrzeb odbiorców. Przygotujemy kompleksową obsługę szkoleniową w każdym interesującym Państwa miejscu.
Szkolimy osoby w każdym wieku.

KIM JESTEŚMY

MELLARIUS Integracja i Szkolenia Michał Bartnik istnieje na rynku od 2020 r.

Jesteśmy organizacją wpisaną do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie.

Prowadzimy działalność edukacyjną i szkoleniową. Pomagamy podwyższać kwalifikacje, zdobywać nowe uprawnienia oraz umiejętności.

Od początku swojej działalności ściśle współpracujemy zarówno z instytucjami naukowo – technicznymi, jak i wiodącymi firmami. Kadrę nauczycielską stanowi grono znakomitych dydaktyków i fachowców o praktycznym doświadczeniu w nauczanych zawodach.

Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom naszych klientów, ciągle poszerzamy zarówno swoją ofertę szkoleniową jak i zaplecze techniczne niezbędne do efektywnej nauki.

Nasze kursy i szkolenia skupiają się na praktycznej nauce zawodu i nabyciu umiejętności, których wymagają pracodawcy.

Na podstawie zdobytego doświadczenia oraz analizy sytuacji na lokalnym rynku pracy przygotowaliśmy dla Państwa bogatą ofertę szkoleń i kursów zawodowych.

Jesteśmy przygotowani na prowadzenie zarówno kursów grupowych, jak też indywidualnych dostosowując naszą ofertę do konkretnych potrzeb.

Posiadamy mobilne komisje egzaminacyjne, dzięki czemu egzaminujemy na terenie całej Polski.

home-img2

MELLARIUS Integracja i Szkolenia posiada

 Certyfikat ISO 9001:2015 w zakresie: Usług szkoleniowych w zakresie podnoszenia kompetencji oraz doradztwo, szkolenie z zakresu podnoszenia i nabywania kwalifikacji zawodowych. 

 Wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie pod numerem 2.06/00062/2020

BAZA USŁUG ROZWOJOWYCH

Szkolenia zrealizowane w ramach BUR: 

  • 2023/07/06/125549/1884904 WZMOCNIENIE ODPORNOŚCI PSYCHICZNEJ PRACOWNIKÓW HOTELU W OBSŁUDZE GOŚCIA HOTELOWEGO - FORMA ZDALNA (12-07-2023 DO 14-07-2023)
  • 2023/05/22/125549/1825938 POZNANIE ZASAD SPORZĄDZANIA ŚWIADECTW CHARAKTERYSTYKI ENERGETYCZNEJ BUDYNKÓW ORAZ KONTROLI OKRESOWEJ SYSTEMU OGRZEWANIA I SYSTEMU KLIMATYZACJI W BUDYNKACH CELEM WPROWADZENIA NOWEGO PRODUKTU I USŁUGI SZKOLENIOWEJ – SZKOLENIE GLIWICE (22-08-2023 DO 23-08-2023)
  • 2023/05/17/125549/1820409 ,,SATYSFAKCJA Z PRACY- SKĄD JĄ CZERPAĆ? METODY JEJ WZMACNIANIA U PRACOWNIKÓW HOTELU- FORMA ZDALNA" (24-07-2023 DO 26-07-2023)
  • 2023/04/17/125549/1780714 JAK OGRANICZYĆ "ROZPRASZACZE" W PRACY PERSONELU HOTELU? ICH WPŁYW NA JAKOŚĆ PRACY- FORMA ZDALNA (26-06-2023 DO 29-06-2023)
  • 2023/04/04/125549/1767111 SZTUKA DEBATY, CZYLI JAK POROZUMIENIE Z KLIENTEM UCZYNIĆ PODSTAWĄ FIRMY USŁUGOWEJ - SZKOLENIE GLIWICE (29-06-2023 DO 30-06-2023)
  • 2023/04/03/125549/1765694 SYNDROM WYPALENIA ZAWODOWEGO PERSONELU HOTELU, CZYNNIKI WYWOŁUJĄCE ORAZ SPOSOBY ZAPOBIEGANIA- FORMA ZDALNA (12-06-2023 DO 14-06-2023)
  • 2023/03/10/125549/1732662 PERSONEL HOTELU W OBLICZU SYTUACJI KRYZYSOWEJ – ADAPTACJA DO ZMIAN, AUTOMOTYWACJA - FORMA ZDALNA  (24-05-2023 DO 26-05-2023)
  • 2023/03/06/125549/1726011 PORAŻKA W PRACY PERSONELU HOTELU - JAK ZAMIENIĆ PORAŻKĘ W SUKCES Z KORZYŚCIĄ DLA DZIAŁALNOŚCI HOTELU - FORMA ZDALNA (01-06-2023 DO 02-06-2023)
  • 2023/03/06/125549/1725256 POZNANIE ZASAD DOTYCZĄCYCH TEMATYKI PROSUMENTA ZBIOROWEGO ENERGII ODNAWIALNEJ CELEM WPROWADZENIA NOWEGO PRODUKTU I ZWIĘKSZENIA SPRZEDAŻY - SZKOLENIE GLIWICE (01-06-2023 DO 02-06-2023)
  • 2023/02/20/125549/1704615 ROLA KONFLIKTU W ZESPOLE - WPŁYW KONFLIKTU NA PRACĘ PERSONELU I DZIAŁALNOŚĆ HOTELU - FORMA ZDALNA (21-04-2023 DO 27-04-2023)
  • 2023/02/06/125549/1687006 WORK – LIFE BALANCE PRACOWNIKÓW HOTELU – FORMA ZDALNA (05-06-2023 DO 07-06-2023)
  • 2023/01/10/125549/1650925 SZKOLENIE Z ERGONOMII DLA PRACOWNIKÓW BIUROWYCH GLIWICE (13-03-2023 DO 20-03-2023)
  • 2022/12/05/125549/1606252 KOMUNIKACJA I WSPÓŁPRACA W ZESPOLE - ZGRANY ZESPÓŁ NAJLEPSZĄ WIZYTÓWKĄ HOTELU - FORMA ZDALNA (20-03-2023 DO 27-03-2023)
  • 2022/11/29/125549/1599918 JAK PERSONEL HOTELU WPŁYWA NA SPRZEDAŻ USŁUG HOTELOWYCH? SZKOLENIE DLA DZIAŁÓW HANDLOWYCH I NIEHANDLOWYCH - FORMA ZDALNA (05-04-2023 DO 07-04-2023)
  • 2022/11/07/125549/1579518 STRES: JAK SOBIE Z NIM RADZIĆ I JAK Z NIEGO KORZYSTAĆ – WPŁYW STRESU NA EFEKTYWNOŚĆ PRACOWNIKÓW I DZIAŁALNOŚĆ HOTELU – FORMA ZDALNA (09-01-2023 DO 13-01-2023)
  • 2022/10/28/125549/1571770 JĘZYK POLSKI - POZIOM B2. SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW BRANŻY HOTELARSKIEJ POSIADAJĄCYCH OBYWATELSTWO UKRAIŃSKIE. WISŁA (16-01-2023 DO  10-02-2023)
  • 2022/10/11/125549/1554766 PLANOWANIE, TWORZENIE I DYSTRYBUOWANIE TREŚCI MARKETINGOWYCH (CONTENT MARKETING) - FORMA ZDALNA (26-10-2022 DO 16-11-2022)
  • 2022/09/08/125549/1521769 JĘZYK POLSKI - POZIOM B1. SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW BRANŻY HOTELARSKIEJ POSIADAJĄCYCH OBYWATELSTWO UKRAIŃSKIE. (WISŁA 24-10-2022 DO 18-11-2022)
  • 2022/07/21/125549/1479893 JĘZYK POLSKI - POZIOM A2. SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW BRANŻY HOTELARSKIEJ POSIADAJĄCYCH OBYWATELSTWO UKRAIŃSKIE. WISŁA (22-08-2022 DO 16-09-2022)
  • 2022/06/27/125549/1454679 ASERTYWNOŚĆ I EMPATIA W OBSŁUDZE GOŚCIA HOTELOWEGO – FORMA ZDALNA (21-11-2022   DO 23-11-2022)
  • 2022/06/13/125549/1442414 JAK ZAMIENIAĆ TRUDNE SYTUACJE W POZYTYWNE RELACJE - PROFESJONALNA OBSŁUGA TRUDNEGO GOŚCIA HOTELOWEGO ORAZ OBSŁUGA REKLAMACJI W HOTELU – FORMA ZDALNA  (03-01-2023 DO 05-01-2023)
  • 2022/06/02/125549/1432205 ZARZĄDZANIE PROJEKTEM ROZWOJOWYM - FORMA ZDALNA (21-06-2022 DO 01-08-2022)
  • 2022/06/02/125549/1432164 ZARZĄDZANIE PROCESEM ŚWIADCZENIA ZDALNEJ USŁUGI ROZWOJOWEJ - FORMA ZDALNA (28-06-2022 DO 08-08-2022)
  • 2022/05/18/125549/1415885 JĘZYK POLSKI - POZIOM A1. SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW BRANŻY HOTELARSKIEJ POSIADAJĄCYCH OBYWATELSTWO UKRAIŃSKIE. WISŁA (10-07-2022 DO 30-07-2022)
  • 2022/05/10/125549/1407065 BUDOWANIE RELACJI Z GOŚCIEM HOTELOWYM JAKO ŹRÓDŁO SUKCESU HOTELU – FORMA ZDALNA (10-08-2022 DO 17-08-2022)
  • 2022/04/04/125549/1373351 ZARZĄDZANIE PROJEKTEM ROZWOJOWYM (26-04-2022 DO 29-04-2022)
  • 2022/03/09/125549/1343460 ZARZĄDZANIE PROCESEM ŚWIADCZENIA ZDALNEJ USŁUGI ROZWOJOWEJ (19-04-2022 DO 25-04-2022)
  • 2022/02/07/125549/1309515 INNOWACYJNOŚĆ ORAZ KREATYWNOŚĆ W FIRMIE SZKOLENIOWEJ - EFEKTYWNE TECHNIKI GENEROWANIA POMYSŁÓW. GLIWICE (01-08-2022 DO 02-08-2022)
  • 2022/01/24/125549/1295173 PERSONEL HOTELU W OBLICZU SYTUACJI KRYZYSOWEJ – ADAPTACJA DO ZMIAN, AUTOMOTYWACJA - FORMA ZDALNA (28-03-2022 DO 30-03-2022)
  • 2021/08/25/125549/1148847 TWORZENIE PROFESJONALNYCH PREZENTACJI MULTIMEDIALNYCH W FIRMIE SZKOLENIOWEJ (09-05-2022 DO  11-05-2022)
  • 2021/07/23/125549/1120932 BUDOWANIE MARKI FIRMY W MEDIACH SPOŁECZNOŚCIOWYCH – INSTAGRAM I FACEBOOK. GLIWICE (25-11-2021 DO 14-12-2021)
  • 2021/06/07/125549/1070937 JAK PRZYGOTOWAĆ WYSTĄPIENIE PUBLICZNE I OSIĄGNĄĆ ZAMIERZONE CELE W KONTAKCIE Z KLIENTEM. GLIWICE (11-10-2021 DO 15-10-2021)
  • 2021/05/26/125549/1060259 SKUTECZNE ZARZĄDZANIE SOBĄ W CZASIE GLIWICE (08-11-2021 DO 09-11-2021)
  • 2021/05/17/125549/1048074 BUDOWANIE RELACJI Z GOŚCIEM HOTELOWYM JAKO ŹRÓDŁO SUKCESU HOTELU – FORMA ZDALNA WISŁA  (19-07-2021 DO 23-07-2021) 
  • 2021/05/10/125549/1039346 NOWOCZESNY I TRADYCYJNY KLIENT - OBSŁUGA KLIENTA W HOTELARSTWIE W SYTUACJI ZAGROŻENIA SPOŁECZNEGO - FORMA ZDALNA. (12-08-2021 DO 18-08-2021)

NASZE DOŚWIADCZENIE

    • szkolenie Administrator Sieci Komputerowych Na Bazie Cisco - szkolenie dla 50 UP (5 grup x 10 UP) w minimalnym wymiarze 60 godzin szkoleniowych zajęć na jedną grupę. W okresie od 04.2020 do 06.2022
    • szkolenie Barman - szkolenie dla 40 UP (4 grupy x 10 UP) w minimalnym wymiarze 40 godzin szkoleniowych zajęć na jedną grupę. 04.2020 do 30.06.2021
    • szkolenie Projektowanie Auto CAD - szkolenie dla 60 UP (6 grup x 10 UP) w minimalnym wymiarze 60 godzin szkoleniowych zajęć na jedną grupę 04.2020 do 12.2022

Projekt „Od szkolenia do zatrudnienia” nr projektu RPSL.11.02.03-24-05A1/19 (Projekt), realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata 2014-2020, Oś priorytetowa XI. Wzmocnienie potencjału edukacyjnego, Działanie: 11.2. Dostosowanie oferty kształcenia zawodowego do potrzeb lokalnego rynku pracy – kształcenie zawodowe uczniów, Poddziałanie: 11.2.3. Wsparcie szkolnictwa zawodowego

    • szkolenie „Spawanie metodą MIG+MAG" - szkolenie dla 35 Uczestników Projektu - uczniów (UP), podzielonych na 4 grupy, w minimalnym wymiarze 140 godzin szkoleniowych zajęć dla każdej grupy
    • szkolenie "Kurs prawo jazdy kat. B" szkolenie dla 25 Uczestników Projektu – uczniów 
    • szkolenie "Kurs prawo jazdy kat. C (50 godz.), C+E (45 godz.) lub kurs łączony C, C+E (65 godz.), wraz z kwalifikacją wstępną przyspieszoną do przewozu rzeczy" (szkolenie teoretyczne 260 godz.; szkolenie praktyczne 20 godz. w tym 4 godz. jazdy w warunkach specjalnych w Ośrodku Doskonalenia Techniki Jazdy i 16 godz. jazdy praktycznej w ruchu drogowym pojazdem spełniającym wymogi ustawowe) -  szkolenie dla 45 Uczestników Projektu – uczniów

Projekt „Rozwój Kształcenia Zawodowego w ZST w Janowie Lubelskim”, nr projektu RPLU.12.04.00-06-0033/19. realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014-2020, Oś priorytetowa 12. Edukacja, kwalifikacje i kompetencje, Działanie 12.4 Kształcenie zawodowe.

    • szkolenie „Pracownik biurowy” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Obsługa kas fiskalnych” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Kasjer walutowo złotowy” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Kurs prawo jazdy kat. B” dla 110 Uczestników Projektu 11 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 660 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie  „Grafika komputerowa” dla 45 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 580 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Grafika komputerowa” dla 4 – nauczycieli  Uczestników Projektu 1 grupy średnio 4 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 145 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Auto Cad” dla 24 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 8 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „HTML/JAVA” dla 10 Uczestników Projektu1 grupa średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 60 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie  „DRUK 3D” dla 20 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 10 os. x 120h tj. w łącznym wymiarze 240 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Podstawy Fotografii” dla 30 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 15 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 290 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Podstawy Fotografii” dla 4 Uczestników Projektu – nauczyciele1 grupa 4 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 145 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie  „Nowoczesne techniki strzyżenia” dla 16 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 8 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 60 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Nowoczesne techniki strzyżenia” dla 4Uczestników Projektu 1 grupa średnio 4 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 30 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Przedłużanie i zagęszczenie włosów ” dla 16 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 8 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 60 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Przedłużanie i zagęszczenie włosów ” dla 4 Uczestników Projektu – nauczyciele 1 grup1 4 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 30 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie  „Kurs Trychologiczny ” dla 4 Uczestników Projektu 1 grup1 średnio 4 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze30 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Spawacz MAG” dla 16 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 8 os. x 150h tj. w łącznym wymiarze 300 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Operator Wózka widłowego z wymianą butli gazowej” dla 70 Uczestników Projektu 8 grup średnio 9 os. x 61h tj. w łącznym wymiarze 488 godzin, zakończone egzaminem UDT.
    • szkolenie „Operator Koparko – ładowarki ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 150h tj. w łącznym wymiarze 450 godzin, zakończone egzaminem UDT.
    • szkolenie „Operator Koparko – ładowarki ” dla 2 Uczestników Projektu - nauczyciele 1 grupa 2 os. x 150h tj. w łącznym wymiarze 150 godzin, zakończone egzaminem UDT.
    • szkolenie  „Operator agregatu tynkarskiego” dla 2 Uczestników Projektu - nauczyciele 1 grupa 2 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 30 godzin, zakończone egzaminem UDT.
    • szkolenie „Monter Stolarki budowlanej ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Pilarz/Drwal ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
    • szkolenie „Monter rusztowań ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.

IMPREZY OKOLICZNOŚCIOWE

Firma MELLARIUS Integracja i szkolenia zajmuje się również organizacją imprez okolicznościowych. W swojej historii mamy na koncie organizację wielu bali charytatywnych, konkursów międzynawowych jak i wyjazdów dla maluchów.